
岗位职责
1. 负责区域店铺销售管理,提升业绩指标
2. 监督店铺运营标准执行,确保规范有序
任职要求
1. 具备良好沟通、团队协作及抗压能力
2. 2年以上女装督导/资深店长经验,会门店带教、销售帮扶、巡店管理,能适应县域内巡店
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